Kemarin pagi lagi oleh Miss Dongand #39; s dominan kutipan pengikis, Gree listrik Dong Mingzhu tinggal di tamu ketika orang mengatakan bahwa staf Gree untuk menikmati 2-kamar tidur ruang perawatan. Moderator tampak kosong bertanya, yang uang dari itu? Dong Mingzhu sangat andquot; aku menggali ah! andquot; Tetapi juga menambahkan bahwa hanya karyawan di Gree pensiun, untuk mendapatkan kepemilikan rumah, jika tengah rumah, rumah akan dikembalikan. Tapi itu juga layak! Kemudian kebijakan ini dapat dilaksanakan? Beberapa orang berpikir Dong Mingzhu di membual, dan beberapa orang berpikir dari Huawei hanya telah dipecat karyawan lama atas usia 34, Dong Mingzhu mengatakan mungkin untuk mencapainya?
Pada kenyataannya, Miss Dong kata masih sangat nyata, itu harus tidak membual, untuk Gree manufaktur yang murni, dengan Huawei tidak sama, staf lama memiliki cukup pengalaman dan teknologi, atau melihat kekayaan Gree, jadi untuk staff Staff tulang punggung tua, Gree yakin untuk menemukan cara untuk mempertahankan. Tetapi juga dalam singel dari penyediaan perumahan hal ini, tampaknya itu tidak sulit, lebih banyak pengusaha Niubi begitu kering, seperti Alibaba Ma, Ma pada bulan Maret tahun lalu mengambil 380 suites, 6 kali lipat untuk staf, ketika harga naik, seperti Alibaba tidak hanya meningkatkan harga, tetapi sangat diskon, pasar properti yang hampir tidak pernah terlihat. Selain itu, Ali, termasuk banyak perusahaan besar, meskipun ada tidak langsung perumahan karyawan, tetapi juga memberikan pinjaman bunga 0. Seperti kuda lain, yaitu Tencent Ma, di Tencent internal tingkat staf yang dapat mengajukan permohonan pinjaman bebas bunga. Kita semua tahu bahwa ini adalah berkat besar, setelah semua, jika Anda ingin untuk pinjaman selama beberapa dekade, lebih dari bunga, yang cukup untuk suite. Jika Anda tidak menerima minat Anda, staf untuk membeli area rumah bisa menjadi dua kali lipat.
Beberapa orang mengatakan, tidak ada lebih dari mengambil contoh Ali dan Tencent, begitu Niubi perusahaan, uang sehingga karyawan dapat membuat, tetapi perusahaan lain melakukannya? Ini dapat memiliki, dan baru saja Beijing telah di pilot pengembang diri dimiliki sewa properti, telah menjual beberapa 100% dari plot properti menahan diri, dan tempat-tempat dalam teknologi perusahaan berkumpul di barat laut Haidian, hal ini kita harus mendengar itu, kita semua tahu sekarang Properti menahan diri tidak sebanding dengan biaya, Penyewaan dari hanya 2% kurang dari orang miskin , sehingga para pengembang tidak perlu membayar uang besar, tidak cukup menarik.
Jadi beberapa orang hidup, inspirasi untuk menemukan perusahaan teknologi sekitarnya. Dengan perusahaan-perusahaan ini untuk mendiskusikan pencernaan internal, itu sangat mungkin bahwa plot ini akan pembayaran akhir perusahaan teknologi ini, dan kemudian mengambil alih dan menjual, sebagai kesejahteraan untuk sewa atau menyewa tulang punggung dari staf. Sehingga pengembang dapat memulihkan arus kas, dan perusahaan teknologi untuk membeli ini tidak bisa menjual rumah ini biasanya lebih murah, dia tidak akan menjualnya lagi pula, itu tidak masalah hak milik. Dan untuk staf juga tepat, perusahaan maju, kehidupan dapat menstabilkan turun, sebagai perusahaan tidak jatuh, orang tidak berhenti. Rumah akan dapat terus hidup. Tuan tanah tidak akan membujuk Anda. Selain itu, beberapa rumah juga dapat dijual kepada karyawan perusahaan teknologi, tetapi juga harus jauh lebih rendah daripada harga harga pasar, karena ada ada prosedur lengkap, itu mungkin terbatas perusahaan-perusahaan yang besar untuk melakukannya, karyawan tersebut hanya bisa companyand #39; s relevan bukti, dan kemudian untuk menjual rumah dapat hanya dijual kepada karyawan lain dalam perusahaan , itu adalah, seperti real estat mungkin dalam companyand #39; s internal sirkulasi. Hal ini memerlukan ukuran perusahaan setidaknya ribuan ribuan orang.
Jadi mungkin bahwa kita segera pada siklus, dan segera kembali ke unit untuk menyediakan perumahan untuk era. Baik perusahaan dan bisnis yang baik, akan menggunakan perumahan sebagai umpan untuk mempertahankan staf yang sangat baik dan bakat.